Technologie_Welcome to the Jungle lève 7 millions d’euros pour s’étendre en Europe

La start-up parisienne Welcome to the Jungle, qui a conçu une plateforme pour réinventer l’expérience de recherche d’emploi pour les candidats et les entreprises, a bouclé un tour de table de 7 millions d’euro...Fondée en 2015 par Jérémy Clédat et Bertrand Uzeel, Welcome to the Jungle veut donner une dimension plus humaine à la recherche d’emploi. Dans ce sens, la société crée du contenu pour rendre attrayantes les entreprises auprès des candidats ainsi que des statistique...

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Source: Frenchweb

Web_Uprigs, un jobboard pour les emplois sans qualification

Fondée en mai 2016 par Anaïs Rolland et Pascal Fourtoy, Uprigs est une plateforme d'emploi à destination des profils sans qualification.
Plus de détails avec Pascal Fourtoy, CEO d'Uprigs...

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Source: frenchweb

Web_Facebook : les offres d'emploi font leur apparition sur le site

Facebook a commencé à tester une fonction qui permet aux entreprises de publier des offres d'emploi et de recevoir des candidatures sans quitter le giron du réseau social. Moyennant finance, les offres peuvent aussi être diffusées directement auprès des bonnes personnes...

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Source:  lesnumeriques

Web_Canada, Québec, WeSeekYou: pour des entreprises plus séduisantes

Dans un contexte de pénurie d'emplois, ce ne sont pas tant les candidats que les entreprises qui doivent être séduisantes pour attirer de nouveaux talents.

C'est ce qu'ont compris les fondateurs de la jeune entreprise de Québec WeSeekYou qui existe depuis près d'un an, mais dont le concept est opérationnel depuis novembre 2012.

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Source:  LaPresse